IA : l’incroyable course à la formation - L’étude Pollen X Edflex

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Pierre-Henri Cumenge

Pierre-Henri CumengeCo-fondateur
Theodo

  • IA & Data

Expertises

Gérer les risques des LLM en production

1.5h
  1. 1.

    Identifier et prioriser les risques dans un contexte métier donné

  2. 2.

    Mettre en place des protocoles de test et d’évaluation pour les cas d’usage critiques

  3. 3.

    Créer des garde-fous efficaces pour les LLM en production

À propos

Pierre-Henri Cumenge

Co-fondateur Theodo

Spécialiste de l’IA, Pierre-Henri Cumenge aide les entreprises à libérer le potentiel inexploité de leurs données pour optimiser leur performance. Il a débuté sa carrière chez Theodo, scale up digitale en forte croissance, où il est rapidement nommé Deputy CTO. En 2016, il a co-fondé Sicara, devenue aujourd’hui Theodo Data & AI, qu’il dirige en tant que CTO. Il y pilote une équipe de 70 experts basée à Paris, Londres et New York. Il accompagne aussi bien des startups à forte croissance (Blablacar, Contentsquare) que des grands groupes (Dassault, PMU, LVMH) dans leur transformation data et IA. Son approche combine agilité (inspirée des méthodes “lean”), excellence technique et mise en œuvre concrète d’une IA responsable. Conférencier et membre actif de la communauté tech, il partage régulièrement ses retours d’expérience sur les bonnes pratiques de l’IA éthique et les stratégies data à fort impact business. Pierre-Henri est diplômé de l’École Polytechnique et docteur en mathématiques.

Formation professionnelle : les questions qu’on nous pose souvent.

  • Pourquoi Pollen plutôt qu'un autre organisme de formation professionnelle ?

    Parce que nous avons la conviction que la meilleure manière d’apprendre est de le faire aux côtés de professionnels qui sont passés par là avant vous. Les trainers Pollen sont des experts, en poste dans les plus belles entreprises en croissance de France et d'Europe. Ils partagent leurs méthodes de travail, ce qui a marché dans la vraie vie. Mais aussi leurs erreurs structurantes pour que vous ne perdiez pas de temps. Dans nos formations inter-entreprises, le reste du groupe est constitué de pairs. Vous apprenez aussi de l’expérience des autres participants. Dans nos sessions privatisées nos trainers s’adaptent aux enjeux stratégiques et problématiques rencontrées par vos équipes.

  • Ils sont reconnus comme étant les meilleurs experts opérationnels sur des compétences clés, pour aujourd’hui et pour demain. Ils ont tous au moins 7 ans d’expérience sur la thématique de leur formation et ont travaillé dans plusieurs entreprises faisant référence dans leur domaine.
    L’équipe pédagogique Pollen sollicite les recommandations d’au moins 2 personnes ayant déjà travaillé directement avec eux puis réalise un premier entretien de screening.

  • Les formations sont généralement prises en charge par l’employeur. Les entreprises peuvent acheter des packs de crédits avec un tarif dégressif suivant le nombre de crédits achetés.

    Nous sommes un organisme de formation certifié Qualiopi ce qui vous permet de demander une prise en charge à vos OPCO.     En savoir plus ici.

    Le financement par le CPF n’est pas prévu.

  • Les sessions Pollen mettent en application la méthodologie R.A.I.S.E développée avec des experts en pédagogie active. Les trainers sont formés pour transmettre leurs connaissances en impliquant les learners. 80% du contenu est consacré à des études de cas ou basée sur l’expérience des learners et du trainer, 20% est consacré à la théorie. 50% du temps est consacré au partage du trainer, 50% aux retours d’expérience des trainers.

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