IA : l’incroyable course à la formation - L’étude Pollen X Edflex

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Theo Alves Da Costa

Theo Alves Da CostaHead of AI for Sustainability & Climate
Ekimetrics

  • IA & Data

Expertises

Comment démystifier l'IA pour un usage responsable

1/2 journée
  1. 1.

    Analyser les limites de l'IA pour éviter les pièges de l'emballement technologique

  2. 2.

    Évaluer les impacts réels de l'IA pour prendre des décisions éclairées

  3. 3.

    Construire un framework de déploiement IA responsable

À propos

Theo Alves Da Costa

Head of AI for Sustainability & Climate Ekimetrics

Théo Alves Da Costa est une des voix les plus influentes de l’IA au service de la transition écologique des entreprises. Partner chez Ekimetrics, il accompagne des organisations publiques et privées dans la conception de solutions data & IA alignées avec leurs stratégies climat, biodiversité et RSE. Il est notamment à l’origine de ClimateQ&A, un outil qui permet d’interroger les rapports du GIEC et de l’IPBES, facilitant l’accès aux connaissances scientifiques sur le climat et la biodiversité pour les décideurs. En parallèle, Théo préside Data For Good, une ONG qui mobilise plus de 7 000 bénévoles de la tech souhaitant mettre leurs compétences au service d’associations, d’ONG et de l’économie sociale et solidaire. Ensemble, ils construisent des projets numériques à fort impact au service de l’intérêt général. Voix engagée du numérique responsable, Théo intervient régulièrement dans les médias et lors de conférences pour défendre une technologie plus sobre, éthique et démocratique.

Formation professionnelle : les questions qu’on nous pose souvent.

  • Pourquoi Pollen plutôt qu'un autre organisme de formation professionnelle ?

    Parce que nous avons la conviction que la meilleure manière d’apprendre est de le faire aux côtés de professionnels qui sont passés par là avant vous. Les trainers Pollen sont des experts, en poste dans les plus belles entreprises en croissance de France et d'Europe. Ils partagent leurs méthodes de travail, ce qui a marché dans la vraie vie. Mais aussi leurs erreurs structurantes pour que vous ne perdiez pas de temps. Dans nos formations inter-entreprises, le reste du groupe est constitué de pairs. Vous apprenez aussi de l’expérience des autres participants. Dans nos sessions privatisées nos trainers s’adaptent aux enjeux stratégiques et problématiques rencontrées par vos équipes.

  • Ils sont reconnus comme étant les meilleurs experts opérationnels sur des compétences clés, pour aujourd’hui et pour demain. Ils ont tous au moins 7 ans d’expérience sur la thématique de leur formation et ont travaillé dans plusieurs entreprises faisant référence dans leur domaine.
    L’équipe pédagogique Pollen sollicite les recommandations d’au moins 2 personnes ayant déjà travaillé directement avec eux puis réalise un premier entretien de screening.

  • Les formations sont généralement prises en charge par l’employeur. Les entreprises peuvent acheter des packs de crédits avec un tarif dégressif suivant le nombre de crédits achetés.

    Nous sommes un organisme de formation certifié Qualiopi ce qui vous permet de demander une prise en charge à vos OPCO.     En savoir plus ici.

    Le financement par le CPF n’est pas prévu.

  • Les sessions Pollen mettent en application la méthodologie R.A.I.S.E développée avec des experts en pédagogie active. Les trainers sont formés pour transmettre leurs connaissances en impliquant les learners. 80% du contenu est consacré à des études de cas ou basée sur l’expérience des learners et du trainer, 20% est consacré à la théorie. 50% du temps est consacré au partage du trainer, 50% aux retours d’expérience des trainers.

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